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    《結(jié)果高于一切》讀后感

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    《結(jié)果高于一切》讀后感

    結(jié)果高于一切讀后感其實(shí),僅有“結(jié)果”還是不夠的。我們一直提倡的是“為成果為工作”,而不是僅僅關(guān)注結(jié)果、或者過程。結(jié)果是工作即時(shí)可見的成效,比如說記者按計(jì)劃完成了對(duì)某人某事的采訪,公關(guān)人員按計(jì)劃完成了對(duì)重點(diǎn)客戶的維護(hù),采購人員在即定時(shí)間內(nèi)完成了采購計(jì)劃等等,這些都是完成了任務(wù),也有了工作結(jié)果,可是對(duì)于一流的員工和公司來講,這還不是最終所追求的。成果的范疇要包含、大于結(jié)果。成果就是不僅有即時(shí)的效果,并且從長遠(yuǎn)上來講、從整體和全局來講,對(duì)公司品牌或個(gè)人品牌具有有價(jià)值的意義。結(jié)果大多可見、可衡量,因此我們在設(shè)計(jì)考核指標(biāo)時(shí)也常會(huì)找一些工作結(jié)果來考量,但成果卻往往是“只可意會(huì)、難以衡量”的。就象小和尚的鐘聲,是否深沉、悠遠(yuǎn),能否起到喚醒眾生的作用,實(shí)在很難衡量,但是這種成果,才是最有價(jià)值的。結(jié)果或許是做一件事的即時(shí)的、最后的成績。成果或許是做一件事長遠(yuǎn)的、終級(jí)的目的。比如我們讀一本書,認(rèn)真地讀過了,思考過了,寫過了讀書心得,也開讀書會(huì)進(jìn)行了交流分享,甚至就書內(nèi)知識(shí)進(jìn)行考試等等,應(yīng)當(dāng)說就讀書這一件事而言,已經(jīng)有了一個(gè)不錯(cuò)的“結(jié)果”,我們在設(shè)計(jì)組織者、參與者的考核結(jié)果時(shí),也是在找這樣的一些指標(biāo),因?yàn)樗麄兛梢?、易于衡量。然而這就是讀書終級(jí)的目的嗎。顯然不是,讀書終級(jí)的目的是每個(gè)人內(nèi)在品質(zhì)與素養(yǎng)的提高,是在工作、生活之中不斷地實(shí)踐、感悟、升華,最終幫助我們完成人生不懈的修煉。用心來讀,用行動(dòng)來實(shí)踐,用生命來感悟,才是讀書所獲得的成果。第二篇:落實(shí)高于一切讀后感落實(shí)高于一切-如何落實(shí)甘肅鐵塔精神之感文/繆成凱一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)之所以優(yōu)秀,不一定是它的規(guī)劃有多么完美,也不一定其團(tuán)隊(duì)成員有多么才華橫溢,一定是它從上至下必然具有高度的落實(shí)力。題記當(dāng)一個(gè)想法產(chǎn)生的時(shí)候,它只能算作是一個(gè)虛幻的概念,而只有我們用行動(dòng)來把它轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)的時(shí)候,才真正賦予了它生命。拿破侖曾經(jīng)說過:“想得好是聰明,計(jì)劃得好更聰明,做得好是最聰明又最好”。“三步走”“四化”“五好”發(fā)展戰(zhàn)略是偉大的目標(biāo)、偉大的計(jì)劃,如何全面推進(jìn)公司運(yùn)營發(fā)展,必須落實(shí)到行動(dòng)上,這樣才會(huì)實(shí)現(xiàn)它的價(jià)值,否則,再好的規(guī)劃也只能是一個(gè)空想。日常工作也是這樣,無論日、周、月計(jì)劃的再好,沒有落實(shí),都只能是空想。作為一名剛剛?cè)肼氳F塔公司的實(shí)習(xí)員工,落實(shí)工作的關(guān)鍵在于提高執(zhí)行力。省公司陸總經(jīng)理在新入職員工開班典禮上就怎么樣做一個(gè)合格的“鐵塔人”進(jìn)行了深入的講解,其關(guān)鍵就是要求我們在今后的工作中做到執(zhí)行能力和落實(shí)能力,白銀分公司李光輝總經(jīng)理也對(duì)新入職員工做了明確要求,要不斷的提升自己,具備責(zé)任心,提升執(zhí)行力。鐵塔公司是一個(gè)剛剛成立處于創(chuàng)業(yè)階段的“大嬰兒”,落實(shí)就是效率和效益,就是競爭力?!皠?chuàng)新、高效、共享、奉獻(xiàn)”的甘肅鐵塔精神需要落實(shí)力,每一位“鐵塔人”要具備對(duì)工作懷有滿腔的熱忱和踏實(shí)肯干,盡職盡責(zé)、高度負(fù)責(zé),精益求精的工作態(tài)度,要?jiǎng)?chuàng)建具有落實(shí)力的行業(yè)文化。100%承接運(yùn)營商建設(shè)需求,按時(shí)完成交付使用率等都需要每位員工具備良好的執(zhí)行力和落實(shí)力。落實(shí)高于一切,體現(xiàn)在日常工作中??偨Y(jié)上周工作完成情況,計(jì)劃安排本周工作事項(xiàng)就是要求全面提升我們的執(zhí)行力和落實(shí)力,作為企業(yè)的一名員工就應(yīng)該不折不扣地去落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度、腳踏實(shí)地干好本職工作,才能在創(chuàng)新發(fā)展中有所作為,才能使自己的人生價(jià)值有所體現(xiàn)。如何才能夠更好地去“落實(shí)”。樹立正確的職業(yè)觀是做好落實(shí)的首要前提。作為處于創(chuàng)業(yè)發(fā)展階段企業(yè)的員工,肩負(fù)企業(yè)創(chuàng)業(yè)發(fā)展所賦予我們的神圣使命,我們只有正確對(duì)待自己的崗位,對(duì)待自己的工作職業(yè),不斷發(fā)揮自己的潛能,積極主動(dòng)落實(shí)工作要求,完成企業(yè)交給的各項(xiàng)工作任務(wù),增強(qiáng)職業(yè)觀。熱愛自己的職業(yè)和崗位也是做好落實(shí)的關(guān)鍵。美國著名思想家巴士卡雅說過:“你在什么位置,就應(yīng)該熱愛這個(gè)位置,因?yàn)檫@里就是你發(fā)展的起點(diǎn)。”全身心地?zé)釔?,全身心地投入,?duì)本職工作保持積極樂觀和高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,是我們應(yīng)該具備的素質(zhì)。服從組織的決定將是做好落實(shí)的天職。軍人以服從上級(jí)的命令為天職。作為企業(yè)員工來說,都應(yīng)該向軍人學(xué)習(xí),服從企業(yè)的各項(xiàng)決定。不然,我們就無法貫徹落實(shí)企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)、戰(zhàn)略方針,企業(yè)描繪的美好藍(lán)圖也就不會(huì)實(shí)現(xiàn)?!奥鋵?shí)高于一切”。貫徹“落實(shí)”才能在企業(yè)的發(fā)展壯大中作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。第三篇:成交高于一切讀后感(模版)成交高于一切大客戶銷售十八招讀后感本月有幸讀了孟昭春老師的成交高于一切大客戶銷售十八招,孟老師的書告訴我們?nèi)绻N售活動(dòng)按照一定的次序和方法有步驟、有計(jì)劃的完成將會(huì)達(dá)到非常好的效果,即銷售進(jìn)程不斷向我們預(yù)期的目標(biāo)成交邁進(jìn)。讀完此書,很是震撼,覺得此書就是一套銷售成交模板,教會(huì)自己如何開展銷售工作,且可以比對(duì)自己銷售成功與失敗的整個(gè)過程,從中找到自己的優(yōu)勢或短板,從而達(dá)到揚(yáng)長補(bǔ)短,成為成交專家。作者把銷售過程分為四大板塊,即心理篇、接洽篇、策劃篇、談判篇,每一篇又有若干招術(shù),合計(jì)十八招。對(duì)我觸動(dòng)最大的有三點(diǎn):一、做事先做人,誠信為本。誠實(shí)守信是為人之本,更是中華民族的傳統(tǒng)美德?!罢\”首先就是做人真誠(忠誠老實(shí)),其次是生意真誠(言行一致,表里如一);“信”就是信守服務(wù)、信守原則、信守合同。守信是說話、辦事講信用,答應(yīng)了別人的事,能夠認(rèn)真履行諾言,說到做到,守信是誠實(shí)的一種表現(xiàn)。答應(yīng)別人的事情之前,一定要慎重,認(rèn)真地想一想,自己是否能夠做到,能夠做到再答應(yīng);一旦答應(yīng)了的事,就要千方百計(jì)地去做好,這樣你才能不失信于人,你才值得別人信任。只有客戶認(rèn)可了你這個(gè)人,對(duì)你有信心,他才會(huì)對(duì)你的產(chǎn)品有信心最終接受你的產(chǎn)品。今后我在與客戶交流過程中一定要堅(jiān)持誠實(shí)、守信的的原則,這樣才能贏得信任、贏得客戶。二、要展現(xiàn)出個(gè)人知識(shí)的專業(yè)性、對(duì)市場要有預(yù)見性。對(duì)自己的產(chǎn)品一定要爛熟于胸,只有具備了專業(yè)的產(chǎn)品知識(shí),才能夠更多的幫助客戶。客戶往往喜歡和有能力的人打交道,如果你對(duì)他的提問吱吱唔唔、閃爍其詞,不能夠給到清晰、明確的答復(fù),他怎能對(duì)你有信心,你如何能夠贏得他的信任。不能信任你,交流都困難,更何況才成交。所以要求我要想成交,就必需具備豐富的專業(yè)知識(shí),用專業(yè)知識(shí)武裝自己,這樣才能增加成交的可能性。三、重復(fù)的力量。拜訪客戶時(shí)侯,當(dāng)客戶冷冰冰地拒絕時(shí),我們面臨著巨大的考驗(yàn),畢竟,當(dāng)順利成交時(shí),我們會(huì)開心;而被拒絕時(shí),肯定不高興,因?yàn)樽非罂鞓诽颖芡纯嗍侨说谋拘?。但調(diào)查顯示:有80%的購買決定是在第5次拜訪之后作出的,而80%的銷售員在拜訪客戶未達(dá)到5次之前就放棄了。這告訴我們,不斷的拜訪,哪怕得到的只是拒絕,我們需要勇氣與堅(jiān)持不懈,重復(fù)、重復(fù)、再重復(fù),我們的努力會(huì)得到回報(bào)的。最后,借用孟老師的話結(jié)束,希望與大家共勉:銷售是以結(jié)果為導(dǎo)向的,沒有成交一切都是空談,成交是營銷的終極目標(biāo)。在銷售活動(dòng)中,永遠(yuǎn)都只有兩個(gè)硬道理:第一,賣出去;第二,賣上價(jià)。更多讀后感及復(fù)印機(jī)相關(guān)維護(hù)知識(shí)請(qǐng)關(guān)注快力文辦公用品商城專家答疑版塊,會(huì)有專門的專家回答您的提問。成都復(fù)印紙第四篇:責(zé)任高于一切讀后感讀責(zé)任高于一切后感公司給大家發(fā)了責(zé)任高于一切這本書,很通俗易懂的一個(gè)名字,可名字的簡潔明了并掩飾不了內(nèi)容的博大精深。我精心閱讀以后,很受啟發(fā)和教育,“責(zé)任”這兩個(gè)普通的中國漢字在我的腦海深處徘徊,撞擊我的靈魂與思維。此書運(yùn)用形象生動(dòng)的事例及通俗易懂的故事,深入淺出的闡釋了責(zé)任是一種與生俱來的使命,它伴隨著每個(gè)人生命的始終。特別是對(duì)現(xiàn)代職場的人士而言,身在職場之中,工作就意味著責(zé)任,需要我們帶著責(zé)任感去上班,把每一份工作都當(dāng)做自己的責(zé)任。因?yàn)槊恳环莨ぷ魉?guī)定的內(nèi)容就是一份責(zé)任。只要你選擇去做,就應(yīng)該為它負(fù)責(zé)。對(duì)工作負(fù)責(zé),需要敬業(yè)精神。敬業(yè),顧名思義就是敬重并重視自己的職業(yè),把工作當(dāng)成自己的事業(yè),抱著認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍的工作態(tài)度,即使付出再多代價(jià)也心甘情愿,并能夠克服各種困難,做到善始善終。敬業(yè)是每個(gè)人的必修課。幾乎每個(gè)人在得到一份工作之后首先要學(xué)會(huì)的就是尊重和熱愛自己的職業(yè)。人在追求成功的過程中,不可避免地遇到這樣或那樣的困難。那么,要戰(zhàn)勝困難,就要有敬業(yè)精神。態(tài)度決定一切,敬業(yè)就是對(duì)工作盡職盡責(zé)的態(tài)度。因此,我們要踏踏實(shí)實(shí)地立足自己的工作崗位,在工作中投入自己的熱情和智慧,而不是被動(dòng)地應(yīng)付工作,要在工作中增強(qiáng)責(zé)任感,不要機(jī)械地完成任務(wù),要有創(chuàng)造性地、主動(dòng)地工作。一個(gè)沒有責(zé)任心的員工是一個(gè)道德缺失的員工,這樣的員工無論能力有多強(qiáng),都不可能有什么作為。對(duì)工作負(fù)責(zé),也要堅(jiān)持學(xué)習(xí)。俗話說得好,“根深才能葉茂”、“活到老,學(xué)到老”。這個(gè)社會(huì)在不斷進(jìn)步,如果停止了學(xué)習(xí)就意味著淘汰。如果沉溺在對(duì)昔日以及現(xiàn)在表現(xiàn)的自滿、自足當(dāng)中,各種能力的發(fā)展便會(huì)受到阻礙,這是對(duì)自己的不負(fù)責(zé)任,更是對(duì)工作的不負(fù)責(zé)任。因此,我們要不斷學(xué)習(xí)、充實(shí)自己,使自己成為“學(xué)習(xí)型”員工,這樣才能更好地發(fā)揮自己的能力,更好地克服困難完成工作。我想到最近無錫煙草在大力推廣“apcd”工作法,這就是學(xué)習(xí)的表現(xiàn),讓員工都學(xué)習(xí)新的工作法可以提高工作效率,也是為單位造福。對(duì)工作負(fù)責(zé),要勇于承擔(dān)責(zé)任。一旦你踏上了一個(gè)崗位就選擇了一份責(zé)任、要承擔(dān)職位賦予你的責(zé)任。不管處在哪個(gè)崗位,你就必須要?jiǎng)偃嗡?,必須按時(shí)按質(zhì)完成負(fù)責(zé)的工作,沒有責(zé)任心的員工不是合格的員工,沒有責(zé)任心的員工同樣不是好員工。勇于承擔(dān)責(zé)任才會(huì)被機(jī)會(huì)垂青。既然我們選擇了這一份工作,就要以事業(yè)之心做好它。正如“要把工作看成事業(yè),把事業(yè)視為生命”。工作就意味著承擔(dān)責(zé)任,你的責(zé)任重會(huì)使你比別人更突出,比別人更值得信賴;責(zé)任重有時(shí)又會(huì)出現(xiàn)失誤的機(jī)會(huì)多,所以要想出色的完成任務(wù)你就要比他人付出更多的努力。做好自己的事情,還要主動(dòng)的幫助別人做好事情,幫助他人也獲得成功,做任何事情力求完美,所有這些都是富有責(zé)任心的表現(xiàn)。我們煙草的行業(yè)愿景。責(zé)任煙草、誠信煙草、和諧煙草,第一個(gè)強(qiáng)調(diào)的就是責(zé)任。工作是安身立命之所,既然有了一個(gè)施展才能的平臺(tái),忠于職守、勤勉盡責(zé)就是最起碼的職業(yè)操守和道德品質(zhì)。帶著責(zé)任心去工作才能真正的做好工作,不論過去對(duì)工作的態(tài)度究竟如何,都已經(jīng)過去的了,重要的是在學(xué)習(xí)了責(zé)任高于一切之后,我們應(yīng)該意識(shí)到責(zé)任的重要性,帶著責(zé)任心去工作。工作中的責(zé)任感會(huì)讓我們工作得更愉快,更出色,也更能明白生活和工作的動(dòng)力。作為一名無錫煙草的員工,我立志帶著責(zé)任心工作,做一個(gè)優(yōu)秀的煙草人,報(bào)效單位、報(bào)效社會(huì)。第五篇:安全高于一切安全高于一切鐘管中心學(xué)校開展安全隱患大排查陳靜姚培偉為了進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)校安全工作,消除學(xué)校安全隱患,嚴(yán)防各類安全事故在學(xué)校發(fā)生,確保學(xué)校安全、和諧、穩(wěn)定。我校對(duì)整個(gè)校園進(jìn)行了安全隱患大排查。我校明確分工,責(zé)任到人。制定詳盡的檢查方案和具有指導(dǎo)作用的應(yīng)急預(yù)案,形成校長室教導(dǎo)處(總務(wù)處)年級(jí)組班主任及任課教師學(xué)生全員參與安全的地毯式大排查網(wǎng)絡(luò)。重點(diǎn)從九方面進(jìn)行了排查:校舍安全情況;學(xué)生上下學(xué)交通安全情況;學(xué)校?;饭芾砬闆r;校園及周邊治安綜合治理情況;學(xué)校消防安全情況;學(xué)校食品安全工作開展情況;學(xué)校傳染病防控工作開展情況;校園內(nèi)部管理情況;學(xué)校人員安全情況。地毯式大排查后,檢查組對(duì)存在的安全隱患進(jìn)行認(rèn)真梳理、歸類,逐項(xiàng)提出整改措施,確定整改時(shí)限和責(zé)任人,確保隱患和問題及時(shí)整改到位,從而消除安全隱患,確保校園安全。學(xué)校安全問題一直是我校最為關(guān)注和重視的工作之一。我校始終堅(jiān)持以預(yù)防為主,防治結(jié)合,全力打造平安校園,促進(jìn)學(xué)生快樂健康成長。第 8 頁 共 8 頁

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